Grupo Femxa patrocina el V Congreso Internacional AJE Galicia

El evento, que contará con la presencia de destacados empresarios, propiciará un escenario perfecto en el que intercambiar experiencias y puntos de vista sobre el mundo empresarial

Madrid, 28 de junio de 2012. Grupo Femxa (www.grupofemxa.com), consultora líder en formación, colabora como patrocinador por quinta vez consecutiva en el V Congreso Internacional AJE Galicia (www.congresoajevigo.com), bajo el lema “Talento Creativo en la Red 2012”, que se celebrará durante los días 5 y 6 de julio en el Auditorio Mar de Vigo (Pontevedra). Este importante evento contará con la presencia de ponentes de la categoría de Carlos Jean, Jesús Calleja y Richard Stallman, que durante dos días transmitirán sus experiencias como emprendedores, así como sus conocimientos en el liderazgo de equipos.

Miguel Silva, vicepresidente de Blusens; Javier Pereira, autor y cofundador de Microsiervos; Manuel Montes, director de Dnet; Pilar Rodríguez, empresaria y fundadora de Pili Carrera, y Richard Taunton, experto en organización y RR.HH. también integran el nutrido elenco de conferenciantes que participan en este V Congreso Internacional AJE Galicia de la mano de Grupo Femxa. La Asociación de Jóvenes Empresarios (AJE) es una entidad sin ánimo de lucro, que con la organización de este tipo de eventos se propone defender y potenciar el mundo de la empresa, el talento y el conocimiento entre los asistentes.  

El objetivo del Congreso radica en reconocer y potenciar el talento de los jóvenes empresarios y crear un espacio común de debate idóneo para compartir sus vivencias y sus conocimientos. Además, está abierto a la participación de empresarios de muy diversas áreas y países con los que AJE mantiene una estrecha relación. Tras el éxito cosechado en ediciones anteriores, el Congreso de este año también cuenta con un completo programa con interesantes mesas redondas, así como talleres de emprendimiento y networking donde los asistentes podrán debatir e intercambiar impresiones. Además, las personas que acudan a este encuentro conocerán de la mano de expertos cómo liderar y gestionar equipos en circunstancias económicas adversas como las que amenazan actualmente a la sociedad.

Otro de los temas que más interesan y preocupan a los emprendedores son los cambios que se están produciendo en Internet y la irrupción de las nuevas tecnologías, por lo que una de las ponencias abordará este tema con el título, “El futuro de las comunicaciones en Internet”. Como colofón, los participantes podrán asistir el segundo día a una charla sobre los nuevos modelos tecnológicos, que les permitirá conocer las bases para adaptar su modelo de negocio a las exigencias de este mercado tan exigente y cambiante.

Sin duda, Grupo Femxa, como patrocinador del V Congreso Internacional AJE Galicia, apoya una vez más, un evento que cautivará a todos los participantes, ya que aborda los asuntos que están a la orden del día en el mundo empresarial, por lo que se trata de una cita ineludible para todas las personas que integran este colectivo.

AsiaInspection marca el gol de la calidad en la Eurocopa 2012

Algunas de las camisetas de las Selecciones del Campeonato de fútbol no superan con éxito los controles de calidad

Un estudio realizado por la compañía refleja que un 40% de los artículos textiles importados del gigante asiático no cumplen con los estándares requeridos

Madrid, 27 de junio de 2012.-  Hay cosas que no cambian, como la expectación que levanta cada cuatro años el Campeonato Europeo de Fútbol de la UEFA, y tampoco la ambición de los aficionados por hacerse con la camiseta de su equipo favorito. Pero a pesar de que sus precios rondan los 70 euros, no siempre van acompañados de calidad. AsiaInspection (www.asiainspection.es), empresa líder especializada en el Control de Calidad de productos importados desde China, India, Vietnam y Bangladesh, entre otros países asiáticos, ha revelado en un análisis sobre productos textiles procedentes de China que el 40% de los mismos suspende los controles de calidad, y las codiciadas camisetas de la Eurocopa 2012 no están exentas de estas taras.

Los resultados del estudio de AsiaInspection corroboran los datos divulgados por la Organización de Consumidores y Usuarios (OCU), que alertaba del hallazgo de altos contenidos de plomo en algunas prendas del Campeonato. Además, los productos textiles de China contienen en ocasiones ftalato, un compuesto químico que se emplea para dar mayor elasticidad y durabilidad a los plásticos, pero que en dosis elevadas puede provocar desajustes hormonales e incluso problemas en embriones.

Y es que el “Made in China” suele venir cargado de dudas. Por eso, y tal y como comenta Alex Makow, Director de AsiaInspection para España, Italia y Portugal, “los controles de calidad son esenciales para una compañía que busque ofrecer al consumidor un producto que cumpla con los requisitos que se exigen en la cadena de producción”. Además, existe un gran peligro con las falsificaciones, cuyos pigmentos pueden causar irritaciones y alergias, así como contener piezas pequeñas mal adheridas que pueden ser ingeridas por niños.

Así que, como finaliza Alex Makow, “para sacar el máximo partido a este acontecimiento deportivo y animar a la Selección vestido con su equipación sabiendo que no habrá peligro para nuestra piel, es imprescindible asegurarse de que ha superado exhaustivas inspecciones de calidad como las que realizamos en AsiaInspection”. La compañía golea fuerte y triunfa, al igual que la Selección en sus partidos, en cada inspección que realiza. Si el equipo de la Selección está integrado por los mejores jugadores, la plantilla de AsiaInspection sin duda también reúne a los profesionales más cualificados.

Chances Solution acude como representante de Panamá al V Congreso de Consultores de Comercio Exterior

En esta cita la compañía transmite al público la importancia de trasladar un negocio al país centroamericano

El evento cuenta con la participación de expertos en este sector, que se encuentra en auge actualmente

Madrid, 21 de junio de 2012. Chances Solution (www.chancessolution.com), consultoría de comercio exterior y franquicias, está presente en el V Congreso de Consultores de Comercio Exterior, que se celebra durante los días 20, 21 y 22 de junio en el Madrid International Lab de Madrid Emprende, ubicado en la calle Bailén, 41. Los asistentes pueden asistir a la mesa redonda que contará con prestigiosos profesionales procedentes de diferentes países de la Unión Europea y de fuera de ella, una circunstancia que convierte a este importante evento en merecedor del calificativo de "internacional". En el caso de Chances Solution, su Presidente José Domingo Miranda, ejercerá como representante de Panamá para hablar sobre la gran oportunidad de negocio que representa para las empresas asentarse en este país.

La consultoría cuenta con una dilatada carrera profesional en este ámbito, ya que ha asesorado a una gran cantidad de compañías para emprender el camino de la internacionalización de la manera correcta. Sus servicios ofrecen una completa planificación que garantiza el éxito en el país de destino. El Presidente de Chances Solution acudirá como experto en temas relacionados con Panamá, ya que desde la compañía contemplan este país como un lugar donde las empresas pueden explotar su potencial, debido a las expectativas de éxito que ofrece. "Panamá es uno de los destinos estratégicos que estamos analizando y potenciando para las franquicias que optan por internacionalizarse, ya que se perfila como uno de los países con más perspectivas de satisfacer los intereses económicos de cualquier compañía”, asevera.

Aquellos que asistan a estas interesantes mesas redondas conocerán de primera mano las claves para negociar en el exterior con los socios locales adecuados, así como los pasos a seguir para establecerse de manera sólida en otro país. Los clientes que recurran a los prestigiosos servicios de Chances Solution también tendrán a su alcance reconocidos estudios de mercado, junto a la estrategia de expansión idónea para su caso. El V Congreso de Consultores de Comercio Exterior es el escenario perfecto para conocer de la mano de verdaderos expertos en la materia los requisitos imprescindibles para iniciar un proyecto fuera de nuestras fronteras. Transmitir ideas, así como informar de los productos y programas de empresas líderes a los profesionales de comercio exterior que participan en el evento es la base del éxito de este Congreso, que reunirá a las personalidades más destacadas del panorama internacional.

En definitiva, se trata de una cita ineludible para las empresas que se hayan propuesto proyectar su negocio al exterior. El Presidente de Chances Solution, José Domingo Miranda, insiste en que “los participantes serán testigos de la presentación de casos prácticos y experiencias reales que contribuirán a esclarecer los interrogantes que surgen a la hora de internacionalizarse”. Además, podrán plantear todas aquellas dudas relacionadas con cuestiones técnicas de comercio exterior, que consultores especializados y empresas patrocinadoras y colaboradoras resolverán de una manera clara y concisa.

La crisis no frena el ritmo imparable de expansión de Carlin

La enseña supera sus expectativas en cuanto al número de aperturas previstas para este año

La franquicia está contribuyendo a la generación de puestos de trabajo, a pesar de la crisis económica que sufre el país


Madrid, 20 de junio de 2012. Carlin (www.carlin.es), franquicia líder en papelería, está esquivando la recesión de la mejor forma posible: alcanzando un ritmo frenético y constante de inauguraciones. Los nuevos establecimientos abiertos durante el 2012 vislumbran que la cadena cumplirá con sus ambiciosas previsiones en lo que se refiere a la apertura de locales que se van sumando a su amplia red de tiendas. Una gran cantidad de franquiciados han escogido a esta prestigiosa enseña para abrir un nuevo centro; el comienzo de su andadura, avalado por el prestigio de la cadena, ya ha cosechado un gran éxito, a pesar de las circunstancias económicas desfavorables que atenazan a España.

El Presidente de Carlin, José Luis Hernández, manifiesta de manera satisfactoria que “estamos superando las expectativas de aperturas previstas para este año”. Además, puntualiza que estos datos evidencian que su modelo de negocio asociado reúne unas condiciones idóneas para emprender una aventura económica de la mano de Carlin. Sin duda, la senda del crecimiento que ha experimentado la marca es un dato positivo que deja claro que Carlin está sorteando la crisis de una manera óptima, ya que este ritmo imparable de aperturas conlleva la creación de un gran número de puestos de trabajo.

La recesión económica no ha supuesto ninguna traba para la cadena, que tiene previsto aumentar su número de establecimientos en 2012 y repetir los buenos resultados de estos primeros seis meses antes de finalizar el año. Madrid, Valencia y Alicante son las zonas donde Carlin más ha crecido hasta este mes de junio y su pretensión es seguir incorporando a su extensa red más locales enclavados en estas ciudades tan importantes del país. José Luis Hernández avanza que "el plan de expansión contempla Valencia como una de las zonas estratégicas donde impulsar nuestra fórmula de negocio".

Estas cifras tan halagüeñas sitúan a Carlin como referente en las franquicias que están contribuyendo a generar puestos de trabajo, a pesar de las circunstancias económicas tan adversas que soporta España. Muchos de los franquiciados que han iniciado una aventura económica junto a Carlin están gestionando varios establecimientos con esta enseña, por la que apuestan decididamente. Además, todos coinciden en señalar que es un negocio con una garantía de éxito absoluto, debido a que las condiciones que ofrecen son ventajosas e inigualables. Asimismo, insisten en que la calidad y el prestigio de sus productos son cruciales para el correcto desarrollo del negocio.

En definitiva, el balance de Carlin durante los primeros seis meses del año aventura que el 2012 culminará con unos datos reveladores, que contribuirán aún más a afianzar su sistema de negocio en el mercado. El Presidente de Carlin, José Luis Hernández, concluye que “estamos muy satisfechos con los resultados porque nuestro método de trabajo está redundando en un elevado número de aperturas y en la generación de puestos de trabajo”.

Salvia Comunicación gana la cuenta de Wayang Center

La empresa editorial y de comunicación incorpora esta enseña al conjunto de sus clientes para ofrecerle los servicios de su prestigioso gabinete de prensa

El centro dispone de una amplia gama de masajes adaptados al gusto y las necesidades de las personas que acuden a sus locales

Madrid, 19 de junio de 2012. Wayang Center (www.wayangcenter.com), centro único y exclusivo de Spa Balinés dedicado íntegramente a las terapias asiáticas alternativas, se suma a la cartera de clientes de Salvia Comunicación (www.salviacomunicacion.com), empresa editorial y de comunicación. La compañía contribuirá a dar a conocer la amplia variedad de masajes que la enseña pone a disposición del cliente, que disfrutará de un mundo de lujo y sensualidad en cualquiera de sus locales. El Socio-Director de Salvia Comunicación, Antonio Gigirey, declara que “para Salvia Comunicación supone un gran éxito trabajar con esta importante franquicia que tiene presencia tanto a nivel nacional como internacional y que dispone de unos equipamientos de tanto prestigio y calidad”.

Sumergirse en la relajante atmósfera de este centro es posible en cualquiera de los establecimientos que tiene repartidos por España, Reino Unido, Portugal y América. En su amplia variedad de masajes incluye una serie de tratamientos que obedecen a los requisitos de cada cliente, ya que su satisfacción es el principal reclamo de la enseña. Energéticos o sensitivos, en camilla y tatami, terapéuticos, corporales o especiales para parejas son algunos de los exclusivos masajes. “Son idóneos para relajarse tras un duro día de estrés en el trabajo o simplemente por gusto para disfrutar de la paz y armonía que provoca someterse a estos masajes de la mano de un profesional especializado en diversas técnicas”, explica la Directora de Expansión de Wayang Center, Nieves Martín Rojas.

En cuanto a las instalaciones, Wayang Center cuenta con centros exclusivos de terapias asiáticas alternativas, con exclusivas dependencias que destacan por su exquisita decoración y cuidado de las tonalidades para alcanzar una perfecta fusión sensorial. Además, el equipamiento está perfectamente diseñado para crear una inigualable armonía que propicie la relajación que anhelan las personas que acuden a los centros.

Los clientes que han probado estos servicios coinciden en el elevado grado de satisfacción que alcanzan y no dudan en repetir su cita con los profesionales de Wayang Center para recibir los exquisitos masajes que integran su carta especializada. La Directora de Expansión de Wayang Center, Nieves Martín Rojas, matiza que “otro de los valores añadidos de nuestra cadena es que renovamos constantemente la plantilla, que está integrada por profesionales altamente cualificados que proceden de todas las nacionalidades, especialmente de Indonesia, un país en el que disponen de las mejores titulaciones, además de una formación única y exclusiva”.

Sin duda, un lugar idóneo para relajarse y meditar, así como para ayudar a afrontar y soportar los retos difíciles de la vida. Un espacio diseñado para enriquecer y fortalecer el espíritu y el alma que ha encantado a las miles de personas que lo han probado durante sus 10 años en el mercado. ‘Un placer sin pecado’ es el lema que impera en cada uno de los centros de esta cadena, un placer al que no se puede renunciar tras comprobar los efectos de las sesiones. Quienes se han sometido a las terapias de Wayang Center coinciden en que la sensación no se puede explicar porque ¡hay que vivirla!

Grupo Femxa y APD crean un portal de contenidos exclusivos para directivos

La consultora líder en formación ha impulsado, junto a la Asociación para el Progreso de la Dirección, un proyecto que facilita un estilo de aprendizaje online ágil y personalizado

Madrid, 14 junio de 2012. Grupo Femxa, consultora de origen gallego líder en formación, y APD, Asociación para el Progreso de la Dirección, han puesto en marcha un portal de Internet, con el nombre de Visión Directiva (www.visiondirectiva.apd.es), que recoge contenidos exclusivos dirigidos a directivos. El proyecto es idóneo para este colectivo, ya que combina formación y nuevas tecnologías. Además, los ejecutivos que recurran a este completo servicio vía online encontrarán las principales novedades en materia de innovación, legislación, tecnología, recursos humanos y marketing, entre otras importantes materias, para potenciar su carrera profesional.

El portal ofrece una gran interactividad a los usuarios porque aporta a los contenidos un estilo de aprendizaje dinámico y personalizado adaptado a sus necesidades. Así, la página web potencia el concepto just in time, que surge como variante de la formación e-learning. Grupo Femxa ha cosechado un gran éxito a través de esta modalidad de aprendizaje, tanto de forma directa como a través de su red de Franquicias y Colaboradores Femxa for Business, ya que más de 350.000 personas han probado este sistema, y además no han dudado en volver a contratar este servicio. Las ponencias y las conferencias, así como los seminarios que APD organiza por las diferentes ciudades de la geografía nacional, son los principales asuntos que se abordan en el portal, por lo que facilita que los directivos estén al tanto de las novedades del sector sin necesidad de desplazarse.

Grupo Femxa y APD ofrecen la oportunidad de que los profesionales se informen de los contenidos que se tratan en estos eventos, en los que los representantes más destacados de empresas nacionales e internacionales dan su punto de vista sobre los temas más actuales. Además, los usuarios conocerán las prácticas más importantes en el área de management para que su formación esté adaptada a los requisitos de un mercado cada vez más exigente.

Las materias a las que los directivos pueden acceder se dividen en cinco bloques temáticos: Habilidades Directivas y Recursos Humanos, Innovación y Tecnología, Internacional y Finanzas, Legal y Fiscal, y Marketing y Ventas. Una de las novedades que presenta esta iniciativa online consiste en que el internauta puede ajustar estos contenidos a sus necesidades. Así, tiene la posibilidad de configurar sus propios itinerarios de aprendizaje, mediante la combinación de temarios de las diferentes áreas formativas por orden de preferencia.

Otra de las facilidades se refiere a la suscripción, ya que es anual y posibilita el acceso indefinido a todos los contenidos disponibles en la web, así como a los temas que se renuevan periódicamente para ofrecer todos los cambios que se produzcan en cualquiera de los sectores en los que el portal está especializado. ¿Qué hacen los directivos? ¿Cómo desarrollan su actividad? Estos y otros interrogantes encontrarán en la página web www.visiondirectiva.apd.es las mejores respuestas, gracias al lanzamiento de este portal por parte de Grupo Femxa y APD, que colaboran en este proyecto conjunto diseñado especialmente para aquellas personas que quieren mejorar sus conocimientos en el menor tiempo posible, a través de una plataforma capaz de adaptarse a las agendas más apretadas.

Salvia Comunicación y Chances Solution sellan un convenio de colaboración en materia de internacionalización

El prestigio de ambas empresas convierte sus servicios en irrenunciables cuando una marca decide implantarse en otro país y difundir su éxito

Ambas entidades ofrecen sus excelentes prestaciones en el ámbito de la comunicación y el asesoramiento exterior, respectivamente

 Madrid, 13 de junio de 2012. Cada vez son más las cadenas que miran al exterior, por lo que Chances Solution (www.chancessolution.com), consultoría de comercio exterior y franquicias, ha decidido firmar un acuerdo de colaboración con Salvia Comunicación (www.salviacomunicacion.com), empresa editorial y de comunicación, en el terreno internacional para que las entidades que decidan internacionalizarse lo hagan sobre una base sólida. Ambas compañías han unido sinergias para ofrecer a sus clientes el mejor asesoramiento a la hora de expandir sus marcas al extranjero.

La labor de Chances Solution es fundamental para que la implantación de una empresa en el exterior culmine con éxito, ya que ofrece un análisis detallado de cada caso, permitiendo a Salvia Comunicación ampliar y especializar aún más los servicios que presta a sus clientes. De este modo, dispondrán de una perfecta orientación si contemplan la posibilidad de expandir su empresa a otro país. El prestigio que avala a ambas compañías durante su dilata carrera profesional en sus respectivos sectores garantiza que cualquier enseña que apueste por sus servicios aprovechará al máximo su potencial.

La oportunidad de embarcarse en un proyecto en el extranjero debe definirse con una planificación sólida bajo el asesoramiento de Chances Solution. “La internacionalización es uno de los principales valores que otorgan a una compañía prestigio y solvencia en su ámbito de actuación”, afirma Antonio Gigirey, Socio-Director de Salvia Comunicación. "Panamá es uno de los destinos estratégicos que estamos analizando y potenciando para las franquicias que optan por internacionalizarse, ya que se contempla como uno de los países con más expectativas de éxito dentro del continente americano", puntualiza José Domingo Miranda, Presidente de Chances Solution.

Salvia Comunicación aporta su excelente labor en el ámbito de la comunicación, puesto que ha otorgado un gran prestigio a muchas empresas que han contratado sus servicios de comunicación. Chances Solution, por su parte, acompañará a la cadena interesada en internacionalizarse en cada momento del proceso y contará con la posibilidad de consultar estudios de mercado, así como con análisis de estrategias de acceso que garantizan un sólido y estable asentamiento en el país escogido. Además, ayudará también en el proceso de búsqueda de socios locales en la nación de destino, porque contempla las colaboraciones con entidades autóctonas como esenciales para alcanzar un conocimiento real del mercado.

“La siembra rentable de su negocio” es el lema que Chances Solution traslada a cada uno de los casos que atiende en su labor diaria de asesoramiento a las empresas en sus planes de internacionalización, y junto a Salvia Comunicación esta teoría se ve aún más reforzada, ya que ambas compañías son el complemento perfecto para cualquier cadena que comience su andadura en el exterior.

La confianza en el capital humano es la verdadera clave del éxito de Carlin

Los empleados sorprendieron al Director General con una fiesta sorpresa para celebrar su 70 aniversario y resarcirle por el tratamiento impecable que reciben de la empresa

La enseña líder en papelería considera que la comunicación y apreciar la valía de la plantilla son esenciales para triunfar

Madrid, 12 de junio de 2012. Carlin (www.carlin.es) destaca no solo por ser la franquicia líder en papelería, sino también por ser líder en saber escuchar y cuidar a su capital humano, puesto que todos los miembros de la compañía son conscientes del valor que esta actitud aporta a la marca. La enseña aplica una fórmula esencial para asegurar el buen funcionamiento de la compañía: construir relaciones especiales con los individuos. Sin duda, este trato cercano repercute en un óptimo desarrollo de las labores que cada empleado desempeña en su puesto de trabajo. Además, redunda en el éxito de la empresa, ya que este aspecto se considera como el pilar que vertebra la cadena.

Un claro ejemplo de esta excelente relación se vislumbró en la fiesta sorpresa que el equipo de Carlin preparó a su Presidente, José Luis Hernández, el pasado 23 de mayo. Nadie quiso perderse un acontecimiento tan especial: franquiciados, empleados e incluso antiguos integrantes de la plantilla se reunieron para festejar el 70 aniversario del fundador de la prestigiosa enseña. Una fecha que nunca olvidará, ya que coinciden en que se lo merece porque “no es muy común tener un jefe como nuestro Sr. Hernández”. Además, se definen de manera orgullosa como “un grupo compacto y unido. Luchamos por el mismo objetivo y disfrutamos haciéndolo”.

“No seríamos quienes somos, sino tuviéramos en cuenta que la empresa se hace a partir de las personas que la conforman”, ensalza José Luis Hernández, Presidente de Carlin. Además, apunta que el éxito de la empresa no solo se atribuye al sistema de negocio, sino también a la forma de gestionarlo. Una prueba de que esta premisa se aplica en la labor diaria es que hay personas que siguen acompañando a Carlin desde su fundación. “Hay empleados que llevan compartiendo este camino 21 años. Creer en el capital humano es la verdadera clave del éxito de nuestra franquicia”, indica José Luis Hernández.

Estrechar lazos de unión entre la empresa y los trabajadores es el lema de la franquicia. Sin duda, viene avalado por la excelencia que caracteriza a la plantilla que forma parte de la compañía en las casi 500 tiendas que tiene repartidas por España, Francia, Portugal y Andorra. ”La comunicación y apreciar la valía de cada uno de ellos son cruciales para nosotros”, explica el Presidente de Carlin. Así, la confianza que los trabajadores tienen depositada en la enseña se ha reflejado en el evento que ha congregado a más de 50 integrantes de Carlin para celebrar una fiesta tan señalada para su Presidente. Además, insisten en que su principal fuente de motivación es su pilar principal: el Sr. Hernández. “Es la mejor enseñanza y motivación que podemos tener”, declaran.

En definitiva, la estrategia empresarial de Carlin para alcanzar el top del liderazgo en el ámbito empresarial también consiste en cuidar a sus empleados y crecer de manera conjunta compartiendo la misma visión y valores morales. “Una empresa como Carlin tiene y debe cumplir con sus objetivos económicos, a través de la confianza y el diálogo con las personas que la integran”, concluye José Luis Hernández.

Decálogo y posibles efectos de la intervención de la Banca Española

1. El Eurogrupo apoyará a España a través del EFSF/ESM para la recapitalización de las instituciones financieras por un máximo de 100.000 millones de euros. El rescate será supervisado por el BCE, EBA y FMI. Esta cantidad debe dejar un margen de seguridad para garantizar los requisitos de capital a las entidades financieras.

2. Los primeros pasos se darán una vez conocidas las valoraciones por parte de las auditorías independientes. Esto será a partir de finales de julio.

3. El Eurogrupo deja la puerta abierta a mayores compromisos en términos macroeconómicos de los ya pactados con anterioridad.

4. El volumen de deuda sobre PIB aumentará en un 10%. Por lo que repercutirá sobre los niveles de déficit actuales.

5. Los detalles técnicos de la intervención no se conocerán hasta la presentación del Plan de Restructuración Bancaria. Los tipos serán muy favorables en comparación con los actuales y de otras intervenciones, entre el 3-4%.

6. Las medidas inscritas en el Plan de Restructuración Bancaria irán en la mejora de la eficiencia y estabilidad de nuestras entidades financieras. Estas medidas pueden ser: reducción de balance, cierre de sucursales, limitaciones en la política de gestión, reducción de dividendo,…

7. Esta intervención supone reforzar con una garantía adicional los depósitos y pagarés en el corto plazo, reduce muy notablemente la posibilidad de cualquier problema de liquidez o de “corralito financiero” para España.

8. Los efectos a corto plazo sobre la divisa: Esperamos un fortalecimiento del EURO hasta niveles de 1,28-1,30 dólares.

 

9. Los efectos a corto plazo sobre la Bolsa Española: Incremento relevante de volumen de contratación, rebote del mercado español del 8-12% y fuerte recompra por parte de los Hedge Funds de sus posiciones en los bancos españoles. Había un nivel de sobreventa que descontaba una situación extrema, que con esta intervención se modera.

10. Los efectos la prima de riesgo: Reducción entre 50-80 puntos básicos.

Autor:

Noé Gomez Méndez,

Analista de Inversiones

La AEF repite presencia en bizbarcelona para apoyar a la franquicia y a los emprendedores

El Salón se celebrará los días 13 y 14 de junio

La Asociación Española de Franquiciadores estará presente en la segunda edición de este evento, organizado por Fira de Barcelona en los Palacios 1, 3 y 5 del recinto ferial de Montjuïc. La AEF, además, organiza este año el Foro BizFranquicias & Retail, que tendrá lugar el miércoles 13 de junio

Madrid, 11 de junio de 2012-. La Asociación Española de Franquiciadores (AEF, www.franquiciadores.com) acudirá a la segunda edición del Salón bizbarcelona, que se celebrará los próximos días 13 y 14 de junio, en las instalaciones de Fira de Barcelona. Un evento que el año pasado reunió a 87 expositores y a más de 14.000 visitantes, interesados en encontrar soluciones para emprender y montar negocios.

Precisamente, la franquicia será uno de los sistemas de negocio representados en el Salón, en un espacio en el que estará presente la AEF con un stand (Palacio 1, calle D, stand 423) donde asesorará a todas aquellas personas interesadas en conocer datos e informaciones relativas a esta fórmula de comercio.

A su vez, la AEF ha organizado el Foro BizFranquicias & Retail, elaborando un programa que se desarrollará a lo largo del miércoles 13 de junio, en la Sala 4 del Palacio 1 del recinto ferial de Montjuïc. La jornada comenzará a las 10 de la mañana con una conferencia inaugural presentada por Xavier Vallhonrat, Presidente de la AEF, que llevará por título "El reto de la franquicia: una experiencia real", y que será impartida por Jacint Pallejà, multifranquiciado de la cadena Natura. Posteriormente, se celebrarán distintas ponencias que tratarán temas como "La oportunidad de franquiciar", "Abrir un negocio para franquiciarlo" o "1.000 oportunidades de franquicia"; la jornada pondrá el punto final con un encuentro entre empresarios e inversores, dirigido a todo tipo de negocios y pymes.

En opinión del Presidente de la AEF, "nuestra Asociación no puede faltar a este evento, ya que constituye una cita ineludible para aquellos emprendedores, inversores y personas con ganas de montar negocios. Y en este sentido, la franquicia es una alternativa muy válida para todos ellos, por las ventajas que ofrece y por el buen momento que atraviesa el sistema en general".

Efectivamente, el último estudio realizado por la AEF, "La Franquicia en España", revela que este modelo de negocio facturó un total de 26.351,8 millones de euros al cierre del pasado ejercicio, un 6,5% más que en 2010; asimismo, daba empleo a 240.713 personas, un 3,8% más, y funcionaba con 58.279 establecimientos, un 3,2% más que en 2010.

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Saboreatéycafé acudirá al Salón ABF Franchising Expo para consolidar su éxito en Brasil

La cadena expondrá sus bebidas frías adaptadas al gusto brasileño en este importante evento que tendrá lugar del 13 al 16 de junio

La enseña, especializada en la compra y degustación de tes y cafés, dará a conocer su modelo de negocio a todos los visitantes

Madrid, 7 de junio de 2012. El triunfo de Saboreatéycafé (www.saboreateycafe.com) en Brasil, tras su reciente implantación en este país, parece imparable. La empresa, especializada en la compra y degustación de tes y cafés estará presente en ABF Franchising Expo 2012, la feria de franquicias más importante de cuantas se celebran en América Latina, que tendrá lugar en el Expo Center de São Paulo, del 13 al 16 de junio.

Durante estos cuatro días, la enseña española expondrá sus productos por primera vez en este relevante evento que cada año reúne a más de 400 franquicias de distintos sectores, y dará a conocer a los visitantes −que en esta edición la organización prevé que sean cerca de 50.000− su concepto de negocio. Sin duda, un escenario perfecto donde quedará patente que la compañía ha entrado en el país por la "puerta grande".

La red de establecimientos conquistará a los visitantes con el delicioso sabor que caracteriza a sus productos, que presentarán un toque brasileño. Además, le adentrarán en un mundo inolvidable de sabores, olores y sensaciones. Divulgar el sistema de negocio asociado y su trascendencia para el desarrollo económico del país es el objetivo principal de esta feria, donde Saboreatéycafé ocupará una posición privilegiada en el stand 208, pasillo H, en un pabellón español que compartirá con otras dos marcas nacionales y la Asociación Española de Franquiciadores (AEF).

La cadena, que continúa con su ritmo imparable de aperturas, expondrá sus artículos de renombre durante los cuatro días que dura ABF Franchising Expo. Las personas que se acerquen al stand podrán conocer de primera mano las novedades que Saboreatéycafé tiene preparadas para sorprender a sus consumidores: infusiones frías, granizadas y con frutas naturales, así como los sabores de tes adaptados al gusto local son algunos de los nuevos productos que la marca acercará a los visitantes para combatir el sofocante calor típico del país sudamericano.

La enseña, que en la actualidad cuenta con un establecimiento en Brasil y que prevé abrir más locales durante este año, contempla esta oportunidad como el punto final de la primera fase de asentamiento legal en esta zona. “Es una ocasión única de demostrar que nuestras referencias son garantes de calidad, ya que están elaboradas con los mejores productos, por lo que degustarlas supone una experiencia única para los amantes del café y del té”, apunta Mario Rubio de Miguel, Presidente de Saboreatéycafé.

La empresa también dará a conocer la repercusión de su modelo de negocio, ya que representa una ocasión inigualable para los emprendedores que quieran poner en marcha un nuevo proyecto. Este sistema de negocio ofrece unas ventajas competitivas idóneas para embarcarse en un nuevo proyecto con la mejor perspectiva de éxito posible, puesto que cubre una amplia demanda del mercado brasileño con su fórmula empresarial.

“En esta feria tan importante desarrollaremos una relación muy cercana con todos aquellos que se aproximen a nuestro stand. Es allí donde les mostraremos los valores de la marca y por qué nuestra enseña se desmarca de otras firmas competidoras”, resalta el Presidente de Saboreatéycafé. Como en todos los lugares a los que acude, los tes e infusiones con marca propia y trazabilidad dejarán el mejor sabor en ABF Franchising Expo.

La AEF acude a la feria de franquicias de Brasil con tres enseñas españolas

El Salón se celebrará en São Paulo, del 13 al 16 de junio

La Asociación Española de Franquiciadores (AEF) estará presente en este certamen, uno de los más importantes de cuantos se celebran en América Latina, con un pabellón español en el que tres enseñas nacionales expondrán sus conceptos de negocio: Saboreatéycafé, d-uñas y d-pílate

Madrid, 6 de junio de 2012. La Asociación Española de Franquiciadores (www.franquiciadores.com) no va a dejar pasar la oportunidad de estar presente en ABF Franchising Expo 2012, una feria organizada por la Asociación Brasileña de Franquicias, que este año se celebrará en la ciudad de São Paulo, del 13 al 16 de junio, y que es toda una referencia entre los salones de franquicias que tienen lugar en América Latina; no en vano, las expectativas para esta edición son contar con unos 450 expositores y 50.000 visitantes en un espacio de 31.000 metros cuadrados.

La AEF acudirá a esta importante cita ferial con un pabellón español de 12 metros cuadrados, en el que expondrá junto a otras tres cadenas franquiciadoras nacionales: Saboreatéycafé, d-uñas y d-pílate, que, como indica Eduardo Abadía, Gerente de la AEF y Director Ejecutivo de la Federación Iberoamericana de Franquicias (FIAF), "estarán en la feria gracias a los acuerdos que estamos alcanzando los distintos países que integramos la FIAF, con el objetivo de impulsar la internacionalización de las franquicias de cada uno de nuestros respectivos mercados. En esta ocasión, no han contado con ningún tipo de apoyo por parte del Instituto Español de Comercio Exterior (ICEX)".

Para el propio Gerente de la AEF, "el salón brasileño es un escaparate perfecto para que se den a conocer aquellas cadenas interesadas en entrar en uno de los mercados más maduros del mundo en materia de franquicia. Además, la celebración de los Mundiales de Fútbol en 2014 y de las Olimpiadas en 2016 convertirán a Brasil en el centro de los negocios y es necesario ir posicionándose ya de cara a estos dos importantes acontecimientos".

Según el último informe elaborado por la AEF, "La Franquicia Española en el Mundo 2012", en la actualidad hay 20 enseñas nacionales operando en el mercado brasileño, que suman un total de 832 establecimientos, lo que convierte a este país sudamericano en el sexto del mundo que concentra un mayor número de locales de marcas franquiciadoras españolas.

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El primer paso para encontrar trabajo: elaborar un currículum efectivo

La figura del experto en orientación de carrera es crucial para iniciar, guiar y enfocar la búsqueda de empleo de manera satisfactoria

La segunda entrega del cómic creado por Impulsando y Entrenando tu Talento, “El reto de LEO con su CV”, refleja el momento de bloqueo de los candidatos a la hora de enfrentarse a la redacción de su CV

Madrid, 05 de junio de 2012. Impulsando y Entrenando tu Talento (www.entrenandotutalento.com) lanza la segunda edición de “Las historias de LEO y su búsqueda de empleo”, con el objetivo de continuar explicando de una manera gráfica y amena cómo afrontar la ardua tarea de encontrar un trabajo. Tras el éxito de la primera viñeta “El despido de LEO”, donde la empresa en la que el protagonista lleva desarrollando su carrera profesional durante 18 años se ve obligada a rescindir su contrato por causas objetivas, llega la segunda entrega bajo el título “El reto de LEO con su CV”.

Esta viñeta relata cómo LEO acude a la Oficina de Empleo para inscribirse como demandante de empleo. Su primer desafío antes de iniciar correctamente la búsqueda de un nuevo trabajo, será el de actualizar su CV. Sin embargo, LEO se dará pronto cuenta de que no es capaz de escribir su propio currículum vitae porque nunca se había visto en la necesidad de hacerlo. La redacción adecuada de su currículum vitae es una de las experiencias que el protagonista comparte con cientos de personas que pierden su puesto de trabajo en España cada día y se ven en la obligación de iniciar un proceso de búsqueda activa, sin tener un objetivo profesional claro.

Esta nueva e interesante historia se encuentra en la página web de Impulsando y Entrenando tu Talento: http://entrenandotutalento.com/orientacion-de-carrera-LEO-busca-empleo-02.php y se difundirá a través de las redes sociales. Tal y como recuerda Marta Díaz Barrera, Socia Directora de la empresa, “la figura del experto en orientación de carrera no existía hace unos años en el mercado laboral. Hoy resulta imprescindible tener uno a tu lado que te asesore, te guíe y te ofrezca consejos, pistas y claves personalizadas a tu caso concreto, con el fin de encontrar trabajo en un entorno tan competitivo como el actual”.

Además, Marta Díaz Barrera insiste en que muchas personas van a identificarse otra vez con LEO cuando lean “El reto de LEO con su CV”. “Hemos querido mostrar a través del personaje el momento tan crítico que viven todos los desempleados, sin excepción, a la hora de enfrentarse a su CV; el miedo que sufren ante una página en blanco y el bloqueo como consecuencia de no poder encontrar las palabras adecuadas para expresarse”, aclara la Socia Directora de Impulsando y Entrenando tu Talento, quien desvela que “en este segundo cómic, LEO pedirá consejo a una amiga que precisamente ha contratado los servicios de Impulsando y Entrenando tu Talento y que, después de meses buscando, ya es candidata finalista en un proceso de selección”.